1.老年人的护理需求已经发生了变化，但辅助生活社区并没有跟上完整的故事 2.人手严重不足的养老院很少被罚款完整的故事 3.俄亥俄州众议院法案将拨款6.15亿美元给养老院完整的故事 4.护理人员的流失给你的组织造成了数百万美元的损失。当地的每日津贴池可以减少倦怠和人员流动。加入现场网络研讨会在这里． 5.6个系统寻求后急性领导力完整的故事 6.Leapfrog在2022年列出了115家顶级医院完整的故事 7.Lee Health聘请Dana Begley担任健康和康复副总裁完整的故事 8.医院正面临着前所未有的财政压力——那么为什么这么多医院把钱留在桌子上呢?阅读收入周期工具是如何让你的收入流失的，以及如何解决这个问题。在这里． 9.CMS提出了改进事先授权流程的规则完整的故事 10.7家养老院的开业和关闭完整的故事
贝克尔的学习机会 1.痛苦可能会成为一个恶性循环——但这是不必要的。学习如何负压伤口治疗可以改变慢性伤口患者的生活。 2.太多不必要的急诊科病人被收治。学习如何北卡罗来纳州的一个医疗系统在9个月内避免了106次入院，节省了120万美元。 3.并非所有居家护理项目都是平等的。这是如何建立一个对病人和医生都有效的综合项目。 |
